党的十七大开幕后，人事处按照学校党委要求认真组织收听收看，专门召开全处人员会议，认真学习讨论十七大会议精神。

大家在讨论中认为，十七大报告对加快行政管理体制改革、建设服务型政府作出了部署，提出了要抓紧制定行政管理体制改革总体方案，形成权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、监督有力的行政管理体制，要健全政府职责体系，完善公共服务体系，要加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开，减少和规范行政审批等，这些要求给人事部门提出了更新的任务和更高的目标，明确了今后工作的方向和重点，对于做好人事工作具有十分重要的指导意义。

大家表示，要结合高校人事工作实际，深刻领会其精神实质，以科学发展观为统领，坚持党管人才原则，大力实施人才强校战略，坚持不懈地为全面推进和谐校园和社会主义现代化建设提供人才保证和智力支持。切实抓好骨干教师和学术团队建设，不断激发各类人才的创造活力和创业热情，适时推进学校人事分配制度改革工作，为完成党的十七大提出的新任务和更高的目标努力，使人事工作更好地为学校全面振兴与构建和谐开云app官网中国集团有限公司服务。

人事处 供稿